Bij een borrel had ik een gesprek met een manager over drijfveren. Zij vertelde dat zij door middel van drijfveren had geleerd om anders te reageren op mensen. Waarbij ik vroeg: wat bedoel je met anders, niet als jezelf? Waarop zij zei: ik weet nu hoe ik zelf in elkaar zit. Wat mijn kwaliteiten zijn. En het andere is dat ik nu ook weet hoe anderen zijn, soms heel anders dan ik en wat zij nodig hebben. Dus soms besluit ik dan net iets anders te reageren of geef ik die ander net iets anders wat hij nodig heeft.
Zo gaf zij iets meer details voor Blauw. Blauw heeft bijvoorbeeld meer duidelijkheid nodig dan Geel. Als je tegen Geel zegt zullen we morgen wat leuks gaan doen dan zegt Geel al snel ja. En Groen ook want die is altijd in voor iets gezelligs. Maar Blauw heeft meer details nodig: hoe laat en met wie en waar?
Ze zei: soms kies ik ervoor om anders te reageren. Als ik die kennis niet had gehad van de drijfveren dan had ik altijd een primaire reactie gehad. En mij niet gerealiseerd dat het ook anders kan. Want ook mijn reactie lokt weer een reactie uit. Doordat ik dat nu weet, kan ik ervoor kiezen om anders te reageren.
Ik hoor vaak dat anderen dan zeggen maar ben je dan nog wel jezelf? Ik ben juist mijzelf zei ze. Ik kies namelijk vanuit mijzelf of ik anders wil reageren of niet dus. Nu heb ik die keus en voorheen had ik die keuze niet. Ik had geen idee namelijk. Geen idee wat die ander nodig had. Geen idee dat anderen zo in elkaar staken.
Dat vond ik zo leuk om te horen, zo werkt het namelijk ook. Als je soms weet dat iemand iets meer details nodig heeft en je kan ze geven, waarom dan niet?
Je realiseert je dat andere mensen anders zijn en dus anders reageren. En dat jij dus ook een keuze hebt om anders te reageren als je weet hoe dat werkt.
Vrijheid? Structuur? Of allebei?
Zojuist zag ik een video van iemand die beschreef dat hij een schema had gemaakt voor 6 weken. Een tijdschema waarin hij had
