De Groene drijfveer is de drijfveer die gevoel belangrijk vindt. Niet het eigen gevoel maar het gevoel van anderen, daar gaat het bij Groen om. Betrokkenheid bij die ander. En als iedereen dat zou doen dan zou de wereld in harmonie zijn. Maar ja....
Besluiten nemen gebeurt gezamenlijk, elke mening moet gehoord worden.
Niet gek dat we Groen daarom veel in het onderwijs en de zorg tegenkomen.
Maar wat voegt Groen nu toe aan jouw eerste drijfveer?
Is Geel je eerste drijfveer dan voegt Groen aandacht voor mensen, draagvlak, gevoel en emotie toe.
Is Oranje je eerste drijfveer dan voegt Groen draagvlak en betrokkenheid aan de doelen toe. Daarmee worden het niet meer jouw doelen maar een gezamenlijk doel.
En heb je Blauw als eerste drijfveer dan zorgt Groen voor aandacht voor de mens achter de taak.
Onlangs zag ik in het Journaal een werkgroep van (ex-) medewerkers van o.a. de Belastingdienst, UWV die vonden dat de menselijke maat weer gezien moest worden door de overheid. Een mooi voorbeeld hoe Groen wat toevoegt aan Blauw.
Groen voegt tenslotte aan de Rode drijfveer empathie en oog voor de zwakkeren toe.
Je ziet de Groene drijfveer voegt aan alle drijfveren meer aandacht voor de ander toe. Meer betrokkenheid, meer empathie, meer draagvlak.
Mis je Groen in je drijfverenprofiel? Herken je dat een ander met een Groene drijfveer jou kan aanvullen?
